Immer mehr Unternehmen entscheiden sich, Stellen durch Online-Bewerbungsverfahren zu besetzen. Das lohnt sich insbesondere, wenn viele an dem Arbeitsplatz interessiert sind und jede Bewerbungsmappe für sich zu analysieren zu aufwändig wäre. Das bedeutet für den Bewerber aber, dass er sich etwas anders präsentieren muss, schließlich erfolgt die Auswahl oftmals automatisch. Was sich hier nach einem… Weiterlesen »
Ein Bewerbungsschreiben ist ein zentraler Bestandteil einer erfolgreichen Bewerbung. Es ist wichtig, ihm einen entsprechenden Stellenwert zukommen zu lassen und einiges an Zeit und Mühe zu investieren. Ein überzeugendes Anschreiben hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und erhöht die Chance, zu einem Bewerbungsgespräch eingeladen zu werden. Der folgende Artikel stellt einige Hinweise und Tipps zusammen, die… Weiterlesen »
Immer häufiger verlangen Unternehmen bei Bewerbungen keinen ausführlichen Lebenslauf mehr, sondern fordern einen Kurzlebenslauf. Im Folgenden werden die Besonderheiten hinsichtlich Aufbau, Umfang, Struktur und Inhalt eines solchen Kurzlebenslaufs vorgestellt. [ad name=“HTML“] Zweck eines Kurzlebenslaufs Ein Kurzlebenslauf verfolgt das Ziel, den Bewerber prägnant vorzustellen. Die relevantesten Informationen sollen auf einer Seite zusammengefasst werden, um dem Personaler… Weiterlesen »
Was ist ein Tätigkeitsprofil? Ein Tätigkeitsprofil stellt neben dem Lebenslauf eine weitere Möglichkeit dar, um Auskunft über persönliche Erfahrungen und Qualifikationen zu geben, die in einer bestimmten Arbeitsstelle erworben wurden. Der Fokus wird auf eine besondere berufliche Situation gelegt, die für die Bewerbung von spezieller Bedeutung ist. Mitunter finden sich Lebensläufe, die in Stichpunkten die… Weiterlesen »
Ein Lebenslauf dient der Untermauerung der eigenen Kompetenzen, des eigenen Ehrgeizes und nicht zuletzt der Veranschaulichung des Interesses am jeweiligen Berufsfeld. Doch auch wenn kein Fließtext nötig ist, können durchaus ärgerliche Fehler begangen werden, derentwegen ein Personaler die Bewerbung auch schon einmal auf dem Absage-Stapel verschwinden lässt. Allerdings kann mit dem Lebenslauf auch veranschaulicht werden,… Weiterlesen »
EDV Kenntnisse sind in der heutigen Zeit für einen großen Teil der Berufe unerlässlich. Grundlegende Computerkenntnisse werden in den meisten Fällen vorausgesetzt. Auch der Umgang mit dem Internet wird als selbstverständlich angesehen. Im Lebenslauf werden oftmals Kenntnisse in Bezug auf häufig verwendete Office-Programme genannt, etwa Word, Excel, PowerPoint oder generelle Kenntnisse im Umgang mit der… Weiterlesen »
Wer sich auf Jobsuche befindet, sich für einen Studiengang einschreibt oder ein Praktikum absolvieren möchte, kommt an der großen Hürde einer Bewerbung meist nicht vorbei. Fast jeder Mensch muss im Laufe seines Lebens eine Bewerbung schreiben. Vor einem persönlichen Gespräch oder gar einer Einstellung ist diese nämlich der Türöffner für jeden späteren Werdegang. Umso wichtiger… Weiterlesen »
Nicht nur unser Alltag hat seinen Schwerpunkt eindeutig in das Internet verlegt; Auch die Wirtschaft findet heute online statt. Wer sich im 21. Jahrhundert um einen Job bewerben will, für den ist die Email das Medium aller Medien. Nicht selten neigen Bewerber dazu, die Selbstansprüche bezüglich Form und Gründlichkeit empfindlich zu reduzieren, sobald sie vor… Weiterlesen »
Das Arbeitszeugnis wird vom Arbeitgeber ausgestellt und bezeichnet eine Urkunde über das Beschäftigungsverhältnis eines Arbeitnehmers. Zu unterscheiden sind das einfach sowie das qualifizierte Arbeitszeugnis. Bei der ersten Variante werden ausschließlich die gesetzlich vorgeschriebenen Anforderungen bezüglich des Inhaltes erfüllt. Hier werden dann lediglich die persönlichen Informationen wie die Beschäftigungsdauer, -art und die Personalien des Mitarbeiters angegeben.… Weiterlesen »
Auf der Suche nach neuen beruflichen Herausforderungen kann man sich entweder auf die Suche nach ausgeschriebenen Stellen in den bekannten Jobportalen machen, oder man nimmt die Initiative selbst in die Hand und verfasst eine Blindbewerbung. [ad name=“HTML“] Blindbewerbungen, auch Initiativbewerbungen genannt, setzen keine vom Arbeitgeber ausgeschriebene offene Stelle voraus. Vielmehr bietet man einem oder mehreren… Weiterlesen »